Medicina legale del lavoro: tutela per operai, dipendenti e lavoratori
La salute non può essere sacrificata al lavoro. Quando un infortunio, una malattia professionale o una patologia aggravata dall’attività lavorativa compromettono la vita quotidiana, la capacità di lavorare e la serenità della famiglia, è fondamentale ottenere una valutazione medico-legale seria, indipendente e approfondita.
Il Dott. Luigi Grosso, Medico Chirurgo, Specialista in Ortopedia e Traumatologia e Medico Legale, offre assistenza a operai, impiegati, dipendenti pubblici e privati, lavoratori autonomi e professionisti che necessitino di tutelare i propri diritti in materia di salute e lavoro.
L’attività comprende la valutazione medico-legale di:
infortuni sul lavoro e in itinere;
malattie professionali e patologie correlate alla mansione svolta;
esiti permanenti di traumi, interventi chirurgici e patologie dell’apparato muscolo-scheletrico;
aggravamenti di condizioni preesistenti causati o favoriti dal lavoro;
riduzione della capacità lavorativa specifica;
giudizi di idoneità alla mansione, limitazioni, prescrizioni e richiesta di mansioni compatibili;
pratiche e contenziosi in ambito INAIL, INPS, medico-legale assicurativo e giudiziario.
Particolare attenzione viene rivolta ai lavoratori che, pur avendo patologie documentate, si trovano nella difficoltà di rientrare in servizio senza adeguate tutele o vengono assegnati a mansioni non compatibili con le loro condizioni di salute. In questi casi, una consulenza medico-legale accurata può contribuire a definire con chiarezza le limitazioni funzionali, le attività da evitare e le soluzioni lavorative più appropriate, nel rispetto della dignità e della sicurezza della persona.
Ogni caso è studiato attraverso l’esame della documentazione clinica e lavorativa, delle certificazioni, degli esami strumentali, delle cartelle sanitarie e, quando necessario, della dinamica dell’infortunio e delle specifiche mansioni svolte. Il lavoro peritale è svolto con metodo, rigore scientifico e conoscenza delle problematiche ortopediche, traumatologiche e funzionali più frequenti nei luoghi di lavoro.
Le relazioni medico-legali vengono redatte in modo chiaro, preciso e ben argomentato: documenti tecnici comprensibili anche a chi non è medico, utili al lavoratore, al legale di fiducia e agli enti chiamati a valutare la pratica. L’obiettivo è offrire una rappresentazione completa, attendibile e convincente del danno alla salute e delle sue conseguenze sulla vita lavorativa.
Affidarsi al Dott. Grosso significa scegliere un consulente che pone al centro il lavoratore e il suo diritto a svolgere un’attività compatibile con la propria salute, senza rinunciare alla tutela che gli spetta.
È possibile richiedere un primo colloquio riservato per valutare la documentazione sanitaria e lavorativa disponibile.
